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作为一个国际化的教育市场，菲律宾外教在中国的需求逐渐增加。然而，与之相对应的，也出现了一些外教租借人民币后不归还的情况，给国内的教育机构和个人带来了一定的经济损失。面对这一问题，我们应采取有效的措施来应对。
一、多方面摸清外教情况
了解外教人员的背景和情况是解决借钱不还问题的首要步骤。在引进外教之前，教育机构或个人应该做到以下几个方面：
首先，查验外教的个人资料。包括个人简历、身份证明、工作经历等方面的资料，通过这些资料可以初步判断外教的信用状况。
其次，在外教签订劳动合同时，应明确要求外教提供担保人或者资产作为借贷的担保措施。这不但可以有效地降低违约风险，更可以将外教的借贷行为置于社会监督之下。
最后，建议和外教签订明确的借款合同，明确借款金额、利息、还款期限等条款，并要求外教提供有效的还款保证措施，如银行担保、财产抵押等。
二、合理控制借款金额和期限
针对借款不还问题，我们应该从源头上进行预防和控制。一方面，教育机构和个人在借贷给外教时，应审慎考虑借款金额的大小，不宜过大，以免风险过高。另一方面，借贷期限应明确，并通过双方协商确定还款计划，以保证及时回收借款。
三、建立有效的监管机制
针对外教借钱不归还的情况，我们应建立起一套有效的监管机制。可以通过以下几种方式来实现：
首先，建议教育机构与个人建立信用信息数据库。对外教进行信用评估，并在评估结果不合格的情况下，限制其继续从事教育工作。
其次，对于发现外教有借款不还的行为，应积极采取合法手段追讨借款。可以通过法律渠道起诉或者通过律师函等方式提醒外教履行还款责任。
最后，应与相关部门合作，共同治理借款不还问题
。与外交部门、公安部门等建立良好的工作合作机制，加强信息交流，形成合力，共同打击借款不还等违法行为。
四、提高法律意识和风险防范意识
在与外教合作过程中，教育机构和个人要加强自身的法律意识和风险防范意识。及时了解并适应相关法律法规，制定合理的合同和规章制度，增强自身的权益保护能力。
同时，建议教育机构和个人加强对外教的培训和教育，提高他们的法律风险防范意识，使他们能够更好地规范自己的行为，避免借款不还等问题的发生。
总结：
面对菲律宾外教借款不还的情况，我们应该采取多方面措施来加以应对。通过充分了解外教的背景情况、合理控制借款金额和期限、建立有效的监管机制，以及提高法律意识和风险防范意识，可以有效减少外教借款不还的风险，确保教育市场的良性运行。
